긍정의 힘이 위대하고 대단하며 소중하다는 사실을 모르는 사람은 없다. 하지만 긍정적이기만 해서는 될 일도 안 된다는 반론이 있다. 물론 이는 옳은 일이다. 치밀하고 정확한 일이 요구되는 직장에서 긍정적인 견해는 실수를 부르고 오류를 불러올 수 있기 때문에 비관적인 시점이 반드시 필요한 곳도 있다. 하지만 아이를 훈육하고 길러내는 일에 있어서 부정적이고 비관적인 시점은 필요가 없다. 긍정적인 측면에서 아이를 평가하기보다는 올바른 사람으로 길러내기 위한 평가 아닌 평가를 해야 한다.